محمد العجمي
محمد العجمي
توظيف أدوات التفكير النقدي والتحليل لتقديم استشارات، وتدريب، وحلول إبداعية تمنح الأفكار والمشاريع أبعاداً قابلة للقياس والنمو.
طلب استشارة أو تعاون
كاتب وفيلسوف ممارس، ومستشار يدمج بين الرؤية الاستراتيجية، والتفكير التصميمي، والتقنية. أعمل في المساحة التي تتقاطع فيها المعرفة الإنسانية مع صرامة الإدارة وعلوم البيانات؛ بهدف ابتكار حلول مؤسسية، وبناء كفاءات متقدمة، وتحويل الأفكار المعقدة إلى مشاريع ذات أثر مستدام وقابل للقياس.
تم تنفيذ هذه الورشة التي تهدف إلى استعراض ما تتحدث به أحدث الدراسات عن واقع تحقق القيمة من مشاريع ومبادرات الذكاء الاصطناعي بالمؤسسات. وتم عرض الأشكال الخمسة للقيمة، والتحديات الثلاثة الكبرى في هذا المجال، وهي: سؤال القيمة، البيانات، القياس. كما جرى مناقشة السيناريوهات الأربعة الممكنة لإطلاق مشاريع ومبادرات الذكاء الاصطناعي. جرى التركيز على بيئة العمل في المؤسسة العامة للمناطق الصناعية مدائن بواحة المعرفة مسقط.
بمناسبة مرور تسعمائة عام على ميلاد الفيلسوف ابن رشد، ينظّم النادي الثقافي جلسة حوارية بعنوان: «العقلانية الرشدية وما بعد الحداثة»، بمشاركة نخبة من الأكاديميين: البروفيسور أحمد برقاوي،والدكتور سعود الزدجالي، والدكتور شريف طاوطاو. إدارة الجلسة: الأستاذ محمد العجمي. الأحد، 10 مايو 2026م
التفاصيل ←
جلسة حوارية حول: فلسفة الأخلاق. بمناسبة اليوم العالمي للفلسفة ينظمها النادي الثقافي، يشارك فيها الدكتور شريف طوطاو والأستاذ محمد العجمي. يدير الجلسة الأستاذ جاسم بني عرابة. الأربعاء ١٥ نوفمبر ٢٠٢٣
استكشف العمل ←
لا يرمي هذا الكتاب لأن يقدم تقدم تعريفات للوعي ولا دراسة علمية حوله , ولا ينطلق من أغراض أكاديمية , وإنما هو نوع من الكتابة المتحررة من قود المناهج العلمية والفلسفية الصارمه. أسئله الوعي التي يحاورها الكتاب تأتي من حقول وميادين مختلفة , من الذات والفكر والوجود والمجتمع والدين والفلسفة والتاريخ والسياسية.
استكشف العمل ←
«منظور» مساحة عمل معرفية تجمع أدوات وتجارب عند تقاطع الفلسفة التطبيقية ونظريات الاختيار، وأدبيات التغيير، تتيح استكشاف التعقيد وتعميق الوعي بالتحيزات، وتوفر بيئة لاختبار الخيارات برؤية تتجاوز القوالب الجاهزة.
استكشف العمل ←
مختبر كاوزا بيئة تشاركية لتحليل الأسباب الجذرية في بيئة عمل مدائن. ليس أرشيف تقارير، بل ذاكرة تشخيصية حيّة تتراكم عبر الزمن لتكشف الأنماط النظامية في الأداء المؤسسي.
استكشف العمل ←